Die nächsten kostenlosen Human Design Calls

Nachdem ich soeben den nächsten Termin für unseren in der Facebook Gruppe gestreamten Zoom Call fest gelegt habe, möchte ich euch auch hier wieder mal nen Überblick geben. Eins vorweg – was für alle gilt: Voraussetzungen: Die nächsten Termine & Thematiken Freitag, 26.1.2024 – ChironWunde = KernVerletzung Auf mehrfachen Wunsch der TeilnehmerInnen in unserer FacebookGruppe … Mehr Die nächsten kostenlosen Human Design Calls

Was, wenn dir niemand deine/n Split/s verbindet?

Im klassischen Human Design System heißt es immer wieder, dass sich Menschen mit Splits = mehreren Definitionsbereichen gemäß 64keys – unter Menschen mischen sollen, weil dort immer wieder jemand dabei ist, der/die/das uns unsere Splits schließt. Auf der anderen Seite geht es im klassischen Human Design System ja auch immer wieder um das „Nicht Selbst“ … Mehr Was, wenn dir niemand deine/n Split/s verbindet?

Beide neuen PlayLists = MiniWorkshops sind abgeschlossen

Es ist vollbracht – auch mein zweiter Mini WorkShop ist hiermit abgeschlossen – und kann in voller Pracht auf YouTube bewundert werden. Der erste ist zu Human Design – Zentren & Kanäle & Tore Hier habe ich alle Kanäle und Tore kurz beschrieben – immer ausgehend von den jeweiligen Zentren in Fließrichtung der Energie = … Mehr Beide neuen PlayLists = MiniWorkshops sind abgeschlossen

Wie passt Individualität und die Einteilung in 4 Typen zusammen?

Naja, wenn man so fragt – eigentlich gar nicht – wenn es jetzt aber in Zusammenhang mit Human Design geschieht, dann sollte man berücksichtigen, dass es da ja noch viel mehr gibt, was zu einem Gesamtbild der Veranlagung führt – dann ist ja diese Einteilung in die nur die oberste Zwiebelschicht. Danach kommen ja noch … Mehr Wie passt Individualität und die Einteilung in 4 Typen zusammen?

Nicht Selbst, innere Autoritäten, Strategien und wie du EntScheidungen treffen solltest

Nach dem letzten MonsterBeitrag – heute etwas zur EntSpannung – alle Videos der aktuellen MiniSerie zu den Begrifflichkeiten des klassischen Human Design System, welche wir bei 64keys nicht mit der gleichen Nachhaltigkeit predigen – auf einen Blick: Human Design – Selbst oder Nicht Selbst – das ist hier und heute die Frage Human Design – … Mehr Nicht Selbst, innere Autoritäten, Strategien und wie du EntScheidungen treffen solltest

Warum du unbedingt auch in unsere Facebook Gruppe kommen solltest ;-)

Eigentlich ganz einfach – weil es dort immer wieder mal spontane Aktionen gibt – doch zuerst mal der Link zur Gruppe Human Design 🍀 MindSet 🍀 dein UnBewusstes 🍀 deine magischen Momente Welche spontanen Aktionen meine ich? Ich hatte ja letztens hier den Beitrag über mein aktuelles Solar geschrieben – und daran anschließend dann in … Mehr Warum du unbedingt auch in unsere Facebook Gruppe kommen solltest 😉

Brückentore

Irgendwann hatte ich schon mal nen Beitrag dazu verfasst, aber da es beim letzten Reading Thema war,  möchte ich auch hier und heute nochmals drauf ein gehen. Brückentore gibt es, wenn du mehr als einen Definitionsbereich hast – weil da gibt es dann immer irgendwelche gegenüber liegende Tore, die, wenn sie verbunden werden, diese(n) deine(n) … Mehr Brückentore

Brückentore

Das ist etwas, was bei Menschen mit mehr als einem Definitionsbereich wichtig wird. Aber auch jene, die einen in sich geschlossenen Defontionsbereich haben, könnte es interessant sein, um ihre Partnerschaften besser zu verstehen.

BrückenTore

Ich möcht speziell jetzt noch auf die Brückentore etwas näher eingehen, weil ich gefragt wurde, ob es für mich nicht auch noch andere Verbindungen gäbe, als die im vorigen Beitrag angeführten 3 Stück. Ja – gäbe es – aber echte Brückentore sind nur die drei – da gibt es bei mir ein definiertes (hängendes) Tor … Mehr BrückenTore

Führungs.Anspruch

ursprünglich veröffentlicht am 2010-06-05 Ein neuer Morgen – ein grosses Thema Führung Leitung als wirkung.svoller Ausdruck (31=Kehle) einer strategischen Richtung und Rolle (7=Selbst) Dies ist einer meiner definierten Kanäle – noch dazu der einzige, der mir wirklich auch bewusst ist – es gab in meinem realen ErLeben in letzter Zeit einige Themen, die letztendlich auf … Mehr Führungs.Anspruch